En el marco de la Cuenta Pública del Gobierno de Chile, durante este lunes 3 de junio, la Comisión de expertos que asesora a la Central Unitaria de Trabajadores de Chile (CUT), y que agrupa los diferentes partidos progresistas, entrega y divulga de manera oficial el primer informe anual que analiza y da cuenta de las deficiencias existentes en materia laboral a nivel nacional.
Observando de manera amplia el mercado laboral chileno, el informe busca desarrollar una opinión crítica de las políticas públicas que se han implementado en el mercado laboral, desarrollando a su vez, una serie de recomendaciones con la intención de abrir espacios de mejora en el sistema del trabajo e impactando a toda la sociedad.
“Saludamos este informe anual que busca abordar los diversos elementos relevantes para el debate de las políticas públicas en nuestro país, porque nos permite entregar una perspectiva alternativa sobre un debate importante dentro de un modelo de desarrollo tenemos que construir, y en donde debemos preguntarnos ¿cuáles son los verdaderos desafíos de crecimiento? Y no solo respecto de las ganancias, buscando la forma en que este crecimiento, efectivamente, llega a todas y todos”, señala Bárbara Figueroa, Presidenta de la CUT.
El escrito presenta un arduo análisis sobre la reforma Laboral, Pensiones, Tributaria y Salud presentada por el Gobierno en curso, comparando la situación chilena con los estándares presentados por los organismos internacionales como la OIT, y a su vez, propone sólidas políticas públicas para el mejoramiento del mundo laboral y la calidad de vida de las y los chilenos, esperando ser un aporte a nivel nacional.
La Comisión compuesta por el Instituto Igualdad (ligado al Partido Socialista, PS); Centro Democracia y Comunidad CDC (vinculado al PDC;) Fundación Por la Democracia (PPD), Nodo XXI (Frente Amplio) e Instituto de Ciencias Alejandro Lipschutz, ICAL (PC), es la consolidación de un equipo de especialistas, economistas y abogados que busca asesorar, a través de la Fundación Instituto de Estudios Laborales (FIEL), a los trabajadores y trabajadoras de Chile, para así, consolidar la profundización de la democracia.
Así, lo complementa Patricia Silva, Abogada perteneciente al Instituto Igualdad, quien se refiere al desarrollo del primer informe anual, pues “Acá hay un tema en cuestión que es el modelo de desarrollo. Creo que nuestro principal aporte es aunar criterios y marcos de discusión para levantar contrapropuestas en el mundo laboral. Y de esa manera, entregar una propuesta al país para avanzar en una serie de temáticas ya que sabemos que la desigualdad no nos permitirá avanzar nada, acá debemos tener un visión solidaria”.
A su vez, Fernando Carmona, encargado del área programática de Políticas Públicas de la Fundación FIEL y miembro coordinador de la Comisión, señala que “hemos terminado unos primeros periodos de la comisión. La idea es que estos informes puedan acumularse y ser un aporte para el desarrollo y desempeño del mundo sindical chileno”, añadiendo que “hoy estamos de frente ante cuatro reformas importantes que afectan al mundo del trabajador chileno. Y al consideración que hacemos en este informe, es hacer ver un hilo conductor en donde notamos que hay una profundización en lo que denominamos segunda oleada de la reformas neoliberal por parte del gobierno, y a nosotros no nos parece justo que el desarrollo que hemos alcanzado entre todos se reparta solo entre los más ricos”.
Cabe señalar que a este primer Informe Anual, lo seguirán una serie de otros informes sectoriales que se enfocarán en los principales temas que acontecen al país, esperando ser una continua mirada alternativa a la lógica planteada por el Gobierno en curso.